Este taller está dirigido para Gerentes, jefes y responsables de recursos humanos, que requieran orientar los esfuerzos del área a un enfoque estratégico; e identifiquen el aporte financiero que los departamentos producen mediante el modelo dela ISO 30401 y las herramientas TWK. Al tomar este taller desarrollarás las competencias de: Desarrollo de talento Gestión del […]
Este taller está dirigido para Gerentes y jefes de recursos humanos responsables del área, cuyo interés sea crear indicadores que aporten a la estrategia de una manera cuantitativa y financiera, convirtiendo al área de RRHH de un enfoque operativo a uno más estratégico. Al tomar este taller desarrollarás las competencias de: Enfoque estratégico Enfoque financiero […]
Este taller está dirigido para Gerentes, jefes que requieran eficientar la administración de su área o departamento, mediante principios de ingeniería administrativa y las herramientas TWK. Al tomar este taller desarrollarás las competencias de: Planeación Orientación a resultados Rentabilidad Desarrollo de personal Tendrá impacto en los kpi - key process indicators: Cumplimiento de metas Reducción […]
Este taller está dirigido para ejecutivos de recursos humanos responsables del desarrollo organizacional, o del desarrollo del talento humano dentro de sus compañías, a través de esta metodología se podrá establecer los planes de carrera, así como los planes de sucesión, asegurando la operatividad de la compañía. Al tomar este taller desarrollarás las competencias de: […]
Este taller está dirigido para responsables de reclutamiento y atracción del talento, así como personal que realice entrevistas para reclutar personal. Al tomar este taller desarrollarás las competencias de: Atracción de talento Entrevistas por competencias Tendrá impacto en los kpi - key process indicators: Adecuación a la competencia Tiempo de adaptación al puesto Cumplimiento al […]
Este taller está dirigido para personal que tiene trato con el cliente y debe atenderlos, orientarlos, así como recibir sus quejas, bajo una filosofía de servicio al cliente como un pilar estratégico de su compañía. Al tomar este taller desarrollarás las competencias de: Enfoque al cliente Servicio al cliente Tendrá impacto en los kpi - […]
Este taller está dirigido para supervisores, jefes y gerentes que deban desarrollar destrezas psicomotoras en su equipo de trabajo, logrando el cumplimiento del trabajo de manera efectiva y segura. Al tomar este taller desarrollarás las competencias de: Desarrollo de talento Gestión del conocimiento Capital Humano Tendrá impacto en los kpi - key process indicators: Rentabilidad […]
Este taller está dirigido para líderes que necesiten optimizar sus habilidades de liderazgo, mediante técnicas rápidas y probadas en el lugar de trabajo, aplicando las mismas según la maduración del colaborador y su desempeño. Al tomar este taller desarrollarás las competencias de: Manejo de personal Supervisión Tendrá impacto en los kpi - key process indicators: […]
Este taller está dirigido para supervisores, jefes y gerentes que requieran eficientar su liderazgo con un enfoque de resultados, para el desarrollo de su personal a cargo y el cumplimiento de las metas organizacionales. Al tomar este taller desarrollarás las competencias de: Liderazgo Desarrollo de otros Producir resultados Orientación a resultados Tendrá impacto en los […]
Este taller está dirigido para supervisores y jefes que están iniciando en el manejo de personal , con ayuda de las herramientas y modelos de trabajo que aprenderán en este taller podrán administrar y desarrollar a su personal a cargo bajo un enfoque de resultados, identificando la importancia de supervisar de manera eficiente y aplicando […]
Este taller está dirigido para personal que requiere compartir y transferir su conocimiento a colegas dentro de la compañía; mediante técnicas andragógicas, que aseguren la rentabilidad del conocimiento y fortalezcan el capital estructural. Al tomar este taller desarrollarás las competencias de: Instruccional Transferencia del conocimiento Orientado a procesos Tendrá impacto en los kpi - key process […]
Este taller está dirigido para el responsable de almacén así como sus asistentes, por medio de este taller identificaran la importancia, así como los tipos de almacén que existen algunas reglas básicas de control y operación, identificaran un modelo de supervisión y como tener un adecuado control de las existencias de los materiales, la importancia […]
Este taller está dirigido para Gerentes y jefes de recursos humanos responsables del área, cuyo interés sea crear indicadores que aporten a la estrategia de una manera cuantitativa y financiera, convirtiendo al área de RRHH de un enfoque operativo a uno más estratégico. Al tomar este taller desarrollarás las competencias de: Enfoque estratégico Enfoque financiero […]
Este taller está dirigido para instructores y responsables de convertir el conocimiento en capital estructural, mediante el modelo, herramientas y técnicas las cuales tangibilizaran el conocimiento, convirtiéndolo en una ventaja competitiva.Al tomar este taller desarrollarás las competencias de:Gestión del conocimientoInstrucciónTendrá impacto en los kpi - key process indicators:ROI del conocimientoCapital estructural Objetivo Generales Temario Entregables […]
Este taller está dirigido para ejecutivos de recursos humanos responsables del desarrollo organizacional, o de asegurar la atracción del talento humano dentro de sus compañías, a través de esta metodología se podrá establecer los planes de integración del nuevo colaborador a la empresa, asegurando su permanencia y desarrollo. Al tomar este taller desarrollarás las competencias […]
