Como resultado del taller, el participante adquiere habilidades y técnicas que le permitan optimizar la manera de manejar a su equipo a fin de que pueda medir los resultados, fortaleciendo una cultura por resultados dentro de su compañía. I Los sistemas de gestión de la comunicación II Manejo de conflictos III Análisis y solución de …
Como resultado del curso, el participante adquiere herramientas y técnicas que le permitan optimizar su estilo de liderazgo, mediante el modelo Talententwicklung© que le permitirá mejorar el cumplimiento de las metas de su equipo, la optimización de los recursos. Temario. I. Las cinco competencias básicas del líder II. Habilidades internas del líder III. Habilidades interpersonales …
Al terminar el taller, los participantes adquieren el modelo de liderazgo situacional, identificando a cada tipo de colaborador dentro de su equipo, aplicando las técnicas y comportamientos para el desarrollo de su equipo y el logro de los resultados.. Temario. I. De la persona al líder II. Cuatro estilos de liderazgo III. Aplicación de cada …
Este taller está dirigido para líderes que necesiten optimizar sus habilidades de liderazgo, mediante técnicas rápidas y probadas en el lugar de trabajo, aplicando las mismas según la maduración del colaborador y su desempeño.Al tomar este taller desarrollarás las competencias de:Manejo de personalSupervisiónTendrá impacto en los kpi - key process indicators:LogroEficiencia Objetivo Generales Temario Entregables …
Este taller está dirigido para supervisores y jefes que están iniciando en el manejo de personal , con ayuda de las herramientas y modelos de trabajo que aprenderán en este taller podrán administrar y desarrollar a su personal a cargo bajo un enfoque de resultados, identificando la importancia de supervisar de manera eficiente y aplicando …
Módulo II - Diplomado formación gerencial Habilidades gerenciales Este módulo del diplomado está dirigido para gerentes que requieran mejorar sus habilidades gerenciales tales como la comunicación, la administración de conflictos, el análisis y solución de problemas, análisis de alternativas, así como las 5 competencias básicas de un líder. Al tomar este taller desarrollarás las competencias de: …
Este taller está dirigido para todo el personal de la compañía, que requieran eficientar su trabajo diario y eficientando los resultados bajo una filosofía de responsabilidad y compromiso. Al tomar este taller desarrollarás las competencias de: Accountability Responsabilidad Compromiso Producir resultados Tendrá impacto en los kpi - key process indicators: Cumplimiento de metas Productividad Objetivo …
Este taller está dirigido para supervisores, jefes y gerentes que requieran eficientar su liderazgo con un enfoque de resultados, para el desarrollo de su personal a cargo y el cumplimiento de las metas organizacionales. Al tomar este taller desarrollarás las competencias de: Liderazgo Desarrollo de otros Producir resultados Orientación a resultados Tendrá impacto en los …
Como resultado del taller, el participante adquiere técnicas y modelos que le permitan optimizar los recursos que administra a fin de generar rentabilidad en su equipo de trabajo, fortaleciendo una cultura por resultados dentro de su compañía. I Los sistemas de gestión II Modelo para medir la Productividad III Armar el plan de trabajo IV …
Como resultado del taller, el participante adquiere habilidades y técnicas que le permitan optimizar la manera de manejar a su equipo a fin de que pueda medir los resultados, fortaleciendo una cultura por resultados dentro de su compañía. I Los sistemas de gestión de la comunicación II Manejo de conflictos III Análisis y solución de …
